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Mitarbeiterbeteiligung fördert die Projektakzeptanz  (© Philip Steury - stock.adobe.com)
Digitalisierung in der Öffentlichen Verwaltung

Soziale Kompetenz ist der Schlüssel zum Erfolg

Die Digitalisierung in der Öffentlichen Verwaltung in Deutschland ist ein Nachzügler. Nun gilt es, zwar spät, aber dafür richtig die Digitalisierung ein- und umzusetzen. Denn längst hat die Wirtschaft die Chancen digitaler Technologien im Sinne ihrer Wertschöpfung genutzt und treibt die Transformation in großer Geschwindigkeit voran. Die Öffentliche Hand sollte daraus lernen und die richtigen Technologien und Prozesse implementieren.

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