Wege aus dem Excel-Chaos – Durchblick auf die schnelle Art

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Eine bessere Entscheidungsgrundlage

Mit rollenspezifischem Performance Management müssen sich die Abteilungsleiter für die Erstellung der entscheidenden Berichte nicht mehr auf das Finanzteam verlassen. Die Abteilungsleiter sind in der Lage zu erkennen, wann Faktoren eintreten, die einen Einfluss auf die Performance haben, und somit auch, wann weitergehende Prüfungen notwendig sind. Das Konzept des On-demand-Reporting gibt den Abteilungsleitern die Informationen an die Hand, die sie für das Fällen der richtigen Entscheidungen benötigen. Nun können sie sehen, wann Kurskorrekturen erforderlich sind – bevor aus kleinen Problemen große Probleme werden.

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